خمس قيم للعمل الجماعي

العمل الجماعي ليس فقط جزءًا من بيئة الأعمال ولكن أيضًا جزء من التعلم الأكاديمي. القيم مهمة في هذه العلاقة مع الآخرين. ما هي القيم الخمس ل العمل كفريق واحد يمكن أن تعزز موهبة مجموعة من الأشخاص الذين يعملون من أجل هدف مشترك؟ على التكوين والدراسات نشارك خمسة أمثلة.

1. مسؤولية

إنجاز المشروع لا يعتمد فقط على أحد أعضاء الفريق. من الخطأ أن يفوض أحد المشاركين مسؤوليته للآخرين. لذلك ، يتدفق الفريق بشكل أفضل عندما يضع أعضاؤه هذه القيمة موضع التنفيذ بشكل فردي وجماعي. يمكن لكل شخص أن يدرك أن القرارات التأثير على الفريق. على سبيل المثال ، إذا قام أحد المشاركين بتفويض الآخرين باستمرار ، فإنهم لا يشاركون حقًا في المشروع الذي سيتم تنفيذه.

2. التسامح

كل شخص مختلف في الفريق وهذا التنوع يثري تجربة العمل في الشركة. من خلال وجهات النظر المختلفة ، التي تكمل رؤيتك الخاصة حول موضوع ما ، يمكنك مواصلة التعلم مع هؤلاء الزملاء الذين تشاركهم مشروعًا مشتركًا. من خلال ممارسة التسامح داخل المجموعة ، يتم إنشاء بيئة ممتعة لكل فرد لإظهار نفسه كما هو.

3. السخاء

الفردية لا تغذي المواهب في العمل الجماعي. الفردية هي وجهة نظر مقيدة في هذا السياق. بدلاً من ذلك ، الكرم هو الرغبة في مرافقة الآخرين من خلال الحضور الواعي. تعتمد فلسفة العمل الجماعي على الكرم وليس على الفردية الشخص الذي يأخذ مزايا الفريق على أنها خاصة به من خلال إعطاء نفسه أهمية أكبر من الآخرين. كيف يمكنك وضع الكرم موضع التنفيذ في هذا العمل مع الآخرين؟ على سبيل المثال ، ضع قيمة المديح موضع التنفيذ.

4. دقة

يمكن أن تتداخل إدارة الوقت سلبًا مع العمل الجماعي عن طريق القيام بأشياء خارج الوقت. ال تأخر مثال على ذلك. عندما يتأخر شخص ما في اجتماعات الفريق ، دون أن يكون لديه مبرر لذلك ، فإنه يتدخل بطريقة سلبية في مسار الاجتماع لأن هذا التأخير يؤثر أيضًا على الآخرين.

لذلك ، فإن الالتزام بالمواعيد هو أحد قيم العمل الجماعي. يرتبط الالتزام بالمواعيد ارتباطًا وثيقًا بالتواصل في سياق هذا العمل مع الآخرين. على سبيل المثال ، إذا كان عليك المغادرة قبل الاجتماع ببضع دقائق لسبب محدد ، فشرح هذه المعلومات قبل نهاية الاجتماع حتى يعرف الآخرون هذه المعلومات.

5. التواضع للعمل الجماعي

في العمل الجماعي هناك أيضًا أدوار مختلفة. على سبيل المثال ، يأخذ أحد الأبطال دور القائد. ومع ذلك ، هذا لا يعني أن شخصًا ما أكثر أهمية من الآخرين. يعتبر العمل الجماعي أمرًا منطقيًا بفضل وجود جميع أعضاء الفريق المشاركين في هذا المشروع المشترك. لذلك فإن من أهم القيم تقليل أي قدر ممكن منافسة إن التواضع هو الذي يولد من البساطة. التواضع قيمة لجميع المهنيين. سواء بالنسبة للمخضرم أو لمن هم في بداية مسارهم المهني.

خمس قيم للعمل الجماعي في كل من الأعمال والأوساط الأكاديمية التي يمكنك توسيعها من خلال أمثلة أخرى. وما رأيك في أهم القيم للعمل كفريق مع الآخرين؟